×
БЕСПЛАТНАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА
Главная - Страхование (КАСКО, ОСАГО) - Как будет начисляться декретные если стаж работы мнее полугода

Как будет начисляться декретные если стаж работы мнее полугода

Как рассчитать декретные в 2019 году?


С 1 января 2016 года внесены изменения по минимальному и максимальному размеру пособий:

  1. максимальный – 248 164 руб.
  2. минимальный – 28 555,80 руб.;

Согласно законодательству с пособия по беременности и родам НДФЛ не удерживается. Для того, чтобы оформить и затем получить пособие по беременности и родам, необходимо приготовить пакет следующих документов:

  1. больничный лист, который предоставляет женская консультация.
  2. заявление от имени женщины на получение пособия;

Куда беременные женщины должны предоставлять документы для оформления декретных выплат?

  1. Проще всего рассчитать декретные для постоянно работающей женщины, так как в этом случае учитывается ее средний заработок за последние два года.

Расчет декретных со стажем менее года

Расчет декретных при сумме дохода выше предельной величины.

Работающие женщины представляют эти документы работодателю, студентки учебных заведений – в деканат. Неработающие обращаются в социальные службы по месту жительства.
Например:

  1. Количество дней в расчетном периоде: 731.
  2. Расчет: 1 400 000 / 731 дней × 140 дней = 263 720,93 руб.
  3. Сумма выплат за 2 года: 693 000 + 707 000= 1 400 000 рублей. Сумма выплат в 2015 году выше предельно допустимой величины, поэтому в расчет мы принимаем максимальный показатель, официально разрешенный в 2015 году, который составляет 670 000 рублей.

6.

Если итоговая сумма дохода при расчете превышает предельно допустимый законодательством уровень, то избирается наименьшая сумма.

Расчет декретных при стаже менее 2 лет. Важно При стаже от 1 до 2 лет в расчет берется 1 рабочий год, а количество дней в расчетном периоде остается стандартным – 730 или 731. Например: сотрудница работает на предприятии с 15 января 2016 года. В январе 2019 она предоставила больничный лист с датой начала декретного отпуска от 23 января 2019 года.

Расчёт декретных: онлайн калькулятор

с него не платят взносы в ФСС. Например, для 2019 года такой доход не может превышать 815000 рублей.

Расчетные годы Берут два года, предшествующие году выхода в декрет (в 2019 году — это с 1 января 2016 года по 31 декабря 2019 года). При этом, для выбора годов важна дата начала больничного, а когда роды — не важно.

Брать можно только полный год с 1 января по 31 декабря. Два одинаковых года выбрать в онлайн-калькуляторе нельзя. Год выхода в декрет взять в расчет невозможно. Например, если женщина уходит в декрет в 2019 году, то 2019 год она в расчет не сможет взять ни при каких обстоятельствах. Если вы в расчетных годах (годе) были в отпуске по уходу за ребёнком или в декрете (хоть один день), то, по желанию в калькуляторе декретных, можно заменить года (один год) на предшествующие года (год) ().

Заменять года по другим основаниям (например, если не работала) нельзя. При этом заменить можно только на предшествующий год.

Добрый день, подскажите пожалуйста как будут начисляться декретные, если стаж пол года и как самой их расчитать?

Если работодателем установлена доплата к пособию до фактического заработка, то выплачивать пособие нужно с учетом такой прибавки.С 1 января 2011 г.

расчет пособия по беременности и родам производится по-новому (ст. 14 Закона N 255-ФЗ). Такие изменения были внесены Федеральным законом от 08.12.2010 N 343-ФЗ (ст. 4).При этом, если отпуск по беременности и родам наступил в 2011 г.

или 2012 г., пособие может быть назначено, исчислено и выплачено по правилам, действовавшим до 2011 г.

Для этого сотрудница должна представить соответствующее заявление (ч. 2 ст. 3 Закона N 343-ФЗ, п. 2 ст. 2, п. 1 ст. 3 Федерального закона от 25.02.2011 N 21-ФЗ). 21 Января 2013, 12:51 1 0 92 ответа 6 отзывов Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации Юрист, г. Москва Бесплатная оценка вашей ситуации обращайтесь за более точной консультацией ко мне.

21 Января 2013, 20:50 0 0

Как правильно рассчитать декретные

Некоторое влияние может оказать стаж ее официальной работы. Если он составляет меньше полугода, то в качестве показателя среднего заработка за месяц берется ставка по минимальному размеру оплаты труда – (в 2019 году это 9489 рублей), также учитываются .

Формула общего определения декретной выплаты включает 3 величины:

  • Количество дней в этом периоде (730 или 731 день, если год был високосным).
  • Количество необходимых для расчета декретных дней (140, 156, 184).
  • Доход сотрудницы за 2 предшествующих года (если, например, расчет идет в 2019 году, то берутся 2016 и 2019 гг.).

Чтобы высчитать размер пособия, нужно фактический доход за 2 года разделить на количество дней в этом же периоде, а полученную в результате величину умножить на количество дней по случаю беременности и родов. Существуют определенные ограничения и правила для расчета пособия. Согласно

Как рассчитываются декретные в 2019 году

Считается, что семьдесят из них предоставляется до родов и столько же – после.

Но это не жесткое правило, если сотруднице так будет удобнее, она может взять хоть сто, хоть три дня до родов, а оставшиеся – после, главное, чтобы не была превышена общая продолжительность отпуска. Перед тем как рассчитать декретные в 2019 году, нужно запомнить, что отпуск по уходу за ребенком начинается с того дня, который указан в свидетельстве о рождении.

Поэтому если у вас малыш родился десятого января, а временная нетрудоспособность по беременности и родам заканчивается двадцатого января, эти десять дней могут быть отнесены только к первому отпуску, и второй период пребывания на дому на них не увеличится.

Порядок предоставления отпуска по беременности и родам, а также по уходу за ребенком описан в Трудовом кодексе, но вопросы оплаты и расчета пособия урегулированы положениями федеральных законов Министерства здравоохранения и социального развития населения.

Грамотный расчет пособия по беременности и родам если стаж менее полугода на примере — важные правила

В этом случае выплат будет . МРОТ — это минимальный размер оплаты труда.

При расчете пособия по беременности этот показатель может использоваться в следующих случаях:

  • Если девушка отработала меньше 6 месяцев.
  • Если заработок девушки меньше, чем установленная величина МРОТ.
  • Если девушка вообще не работала в последние 2 года и не зарабатывала.

Первый случай обычно бывает, когда молодая женщина только начала вести свою трудовую карьеру, и у нее пока небольшой стаж, не превышающий полугода. Второй и третий случай бывают, когда женщина не работала последние два расчетных года. Также возможно, что она это время отработала только частично и, соответственно, ее средний дневной доход за год меньше минимального значения.

при низких доходах или их отсутствии. Важно! Часто низкая выплата получается в связи с тем, что женщина не работала последние 2 года из-за декрета.

Особенности расчета декретного пособия из МРОТ в 2019 году

Также возможен вариант, что женщина работала это время, но официального дохода, с которого отчислялись , не имела, поэтому этот доход также не учтется при подсчете декретного пособия, и расчет следует проводить из минимального значения. Значение МРОТ берется на дату ухода в отпуск по беременности и родам. До 1 июля 2019 года величина МРОТ составляет 7500, с 1 июля 2019 года – 7800 руб.

При этом условии пособие по беременности и родам за полный календарный месяц не может быть больше минимального значения. Здесь есть один нюанс, при расчете декретного пособия мы сначала считаем средний дневной заработок, потом его умножаем на количество дней отпуска. А указанное выше правило гласит, что в месяц мы не можем заплатить больше, чем МРОТ.

То есть нужно также посчитать дневное пособие по беременности и родам из месячного МРОТ, после чего сравнить его со средним дневным заработком. Так как в каждом месяце разное количество дней, то считать дневное пособие по МРОТ нужно для каждого месяца отдельно.

Онлайн калькулятор расчета декретных и ежемесячных выплат в 2019 году

тоже есть РВП.Официальная зп 50000р.

стала на учет в ЖК до 12 недели.На какие пособия мы можем рассчитывать и, если это возможно, приблизительный расчет Ответить Закрыть [x] Красотка | 23 Марта 2019 10:20 Я работала на заводе с марта2007.в 2014 ушла в декрет с первым ребёнком.

Рождён 03.03.2015. Вышла на работу 05.03.2019.

Принесла справку о беременности. В июле 2019 снова выхожу в декрет.

Как мне будут насислять выплаты?

Ответить Закрыть [x] люся | 27 Февраля 2019 14:50 Здравствуйте хотелось бы узнать я устроились на работу в 2013году ушла в декрет 2019году в феврале у меня будет 2 ой ребёнок сколько мне будет начислено декретных и когда должны прийти деньги зарплата сейчас 16тысяч Ответить Закрыть [x] Алёна | 26 Января 2019 17:26 Здравствуйте! Второму ребёнку в августе исполнится 3 года.